Derrière les arrestations spectaculaires de 2019 au Gabon, un autre récit prend forme, plus discret mais tout aussi révélateur. Celui d’un réseau de collaborateurs pris dans un engrenage politique, où loyautés et pressions se sont entremêlées.
Au centre de cette dynamique : Brice Laccruche Alihanga, ancien directeur de cabinet de Ali Bongo Ondimba. Longtemps présenté comme une figure centrale du pouvoir, il aurait en réalité évolué dans un système de décisions partagées, selon les déclarations récentes de Ike Ngouoni.
Ce dernier évoque notamment une période de fortes tensions internes après l’AVC du chef de l’État en 2018. Dans ce climat incertain, plusieurs cercles d’influence coexistaient, chacun participant, à divers degrés, aux prises de décision. Une configuration qui rend difficile l’idée d’un pouvoir concentré entre les mains d’un seul acteur.
Mais l’élément le plus marquant reste ailleurs : dans les pressions exercées sur certains proches collaborateurs de Laccruche Alihanga. De jeunes cadres, décrits comme loyaux à leur supérieur, auraient été soumis à des tentatives de déstabilisation visant à obtenir des témoignages à charge. Une situation qui met en lumière la dimension humaine de cette crise politique, faite de tensions, de résistances et de silences.
Malgré ces pressions, certains auraient choisi de ne pas accabler leur ancien responsable, renforçant l’idée d’une solidarité interne face à ce qu’ils percevaient comme une tentative de désignation d’un bouc émissaire.
Aujourd’hui, avec le recul et les évolutions politiques intervenues sous la transition menée par Brice Clotaire Oligui Nguema, ces témoignages participent à une relecture plus nuancée de cette période.
Au-delà des responsabilités individuelles, c’est toute la complexité du fonctionnement du pouvoir gabonais à ce moment précis qui refait surface. Une complexité qui rappelle que, dans les crises politiques, la vérité est rarement monolithique.
